Digital Sevilla
19 de mayo de 2025
Alfran continúa apostando firmemente por el desarrollo de su talento interno y la consolidación de una cultura corporativa sólida, basada en valores como la excelencia, la seguridad y salud, la sostenibilidad y la orientación al cliente.
En línea con esta visión, la compañía ha puesto en marcha diversas iniciativas destinadas a potenciar el crecimiento profesional de sus equipos. Entre ellas destacan planes de formación continua, programas de mentoring y acciones específicas orientadas al bienestar y la conciliación. Estas medidas tienen como objetivo acompañar a cada persona en su desarrollo, fortaleciendo sus capacidades y su compromiso con el proyecto común.
“El verdadero motor de Alfran son las personas que la forman. Crecer juntos, acompañarlos en su desarrollo y apostar por su talento es, sin duda, la mejor inversión que podemos hacer para construir el presente y el futuro de nuestra compañía”, destaca José María Domínguez, Presidente Ejecutivo de Grupo Aldomer.
Alfran promueve una cultura organizacional centrada en la colaboración, la comunicación abierta y el respeto. Cada persona es parte activa de un propósito compartido, lo que ha permitido construir entornos de trabajo inclusivos, motivadores y seguros. En este contexto, el trabajo en equipo y la innovación ocupan un lugar esencial.
Fomentar una cultura preventiva es también una prioridad estratégica. Para Alfran, garantizar la seguridad y el bienestar de todos requiere la implicación de todos los niveles de la organización, desde la alta dirección hasta cada colaborador.
Además, la compañía refuerza su compromiso con el desarrollo sostenible y la responsabilidad social, integrando estos principios en su ADN corporativo. Esta visión global, que conecta el crecimiento empresarial con el bienestar de sus colaboradores, clientes y entorno, forma parte esencial de su identidad como empresa del Grupo Aldomer. Con estas acciones, Alfran consolida su posicionamiento como una organización que no solo destaca por sus capacidades técnicas en el sector industrial, sino también por su firme apuesta por las personas.
En alfran® buscan colaboradores con aptitudes y habilidades profesionales que les permitan desarrollar una relación de largo plazo con la empresa. Desde la firma quieren que todos sus empleados desarrollen su talento y generen ideas de innovación, que siempre serán escuchadas y que, sin duda, contribuirán al crecimiento conjunto.
Para formar parte de alfran®, se puede consultar el listado de ofertas disponibles. No es necesario registrarse previamente; basta con acceder e inscribirse en el siguiente enlace.
