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miércoles, 21 de octubre de 2026

El Ayuntamiento eleva a 17 millones el tope para pagar extras mientras el PSOE critica la anulación del Plan de Navidad de la Policía Local

El Pleno de este jueves votará ampliar en cinco millones el límite para productividades y gratificaciones, apenas cinco meses después de fijarlo en 12. Los informes municipales han declarado nulo el acuerdo que regulaba el dispositivo navideño de los agentes.

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El Ayuntamiento eleva a 17 millones el tope para pagar extras mientras el PSOE critica la anulación del Plan de Navidad de la Policía Local
Imagen de archivo · Sevilla. Un coche patrulla de la Policía Local de Sevilla / CarlosVdeHabsburgo · CC BY-SA 4.0 · Wikimedia Commons

La retribución de los servicios extraordinarios de la Policía Local vuelve a centrar el debate municipal en Sevilla. El Gobierno de José Luis Sanz lleva al Pleno de este jueves una propuesta para subir de 12 a 17 millones de euros el límite máximo que el Ayuntamiento puede destinar a productividades y gratificaciones de su plantilla, una partida que va en gran parte a los agentes, según ha publicado El Correo de Andalucía.

La iniciativa, promovida por la Delegación de Recursos Humanos y Seguridad Ciudadana, llega solo cinco meses después de que el Pleno del 28 de mayo fijara el tope anterior. Entonces, según fuentes municipales citadas por ese diario, la idea era financiar estos pagos mes a mes con cargo al capítulo de personal, aprovechando plazas presupuestadas y no cubiertas.

Pagos pendientes desde 2022

El orden del día del Pleno incluye además el abono de 16.271,03 euros por las horas extraordinarias que hicieron los policías locales con motivo de la celebración de la UEFA en Sevilla en 2022, una deuda con cuatro años de antigüedad. El sindicato mayoritario del cuerpo, el Sppme-A, lleva semanas concentrándose para reclamar el pago de servicios atrasados, entre ellos los de la Navidad pasada.

Un acuerdo navideño nulo

Precisamente ese dispositivo navideño está en el centro de la polémica. Los informes de Intervención y Secretaría han considerado nulo de pleno derecho el acuerdo del Plan de Navidad aprobado en diciembre por falta de garantías jurídicas y presupuestarias, lo que obliga al Ayuntamiento a tramitar un nuevo expediente para pagar a los agentes por servicios ya prestados.

El portavoz socialista, Antonio Muñoz, ha calificado la situación de «descontrol absoluto» y ha pedido al alcalde que asuma su responsabilidad, retome el diálogo con los sindicatos y garantice que los próximos acuerdos con la plantilla se tramiten con antelación y cobertura presupuestaria. A su juicio, no se trata de un error aislado, sino de una cadena de problemas administrativos y laborales a lo largo del mandato.

El Ayuntamiento no había respondido a las preguntas de El Correo de Andalucía sobre la ampliación del tope.

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